仕事の関係

あなたの給料は安いですか？そもそも、給料とは、どのように決まるものなのでしょうか？経営者側の視点にたって考えてみましょう。高い給料を出しても「雇いたい」と思える人間が欲しいはずです。つまり、自分の商品価値を高める必要があるのです。

あなたの夢は何ですか？「夢＝職業」という考え方は間違っています。夢の本質を確認しましょう。都会でなくても、叶えられる夢かもしれません。もし、都会でないと叶えられない夢なのであれば、都会で生活維持できるか、しっかりと計算しましょう。行き当たりばったりでは、貧困に喘ぐことになります。

あなたは、自分のやりたい事が明確ですか？他人の話を聞くだけでは、自分のやりたい事はみつかりません。また、話を聞いているだけでは、自分が成長することはありません。では、どうしたら、やりたい事を見つけ、成長していくことができるのでしょうか？今回は、その点について解説していきます。

あなたは同僚や部下に怒ったことがありますか？最近では、「怒る」ことは、大人として未熟者と認識されます。怒らずに対応できる人が、本当の大人です。怒ることは、自分も相手も不幸になります。ぜひ、怒らない人間関係を構築していきましょう。

会社が早期退職希望者を募ったら、あなたはどうしますか？「残る」選択をする人間は、会社にとっていらない人間かもしれません。実は、「辞める」人間のほうが残って欲しいのです。あなたは、即決で「辞める」選択ができますか？辞められる人間になるのは、どうしたらよいのでしょうか？

あなたの職場は、しっかりと休日がありますか？サービス残業はありませんか？長期間のストレスは心身ともに悪影響です。お金のために身体を壊しては意味がありません。現状に不満があるのであれば、転職を検討するのも悪くないのではないかと思います。

あなたは人生を楽しんでいますか？生きていると、様々な事があり、ストレスに感じる事があります。そんな中で、自分の性格が嫌だと思ってしまう事もあると思います。その性格は、変えられないのでしょうか？そんな事はありません。生きている限り、人は変われます。

あなたの会社は給料が安いですか？その給料の安さは、本当に会社のせいなのでしょうか？今回は、給料が増えない本当の理由について解説していきます。そして、給料が安い現状から脱出していきましょう！

あなたは、自分の市場価値を上げるために何をしていますか？自分で様々な行動をすることも大切ですが、人間関係も重要になってきます。それは、会社での人間関係だけではありません。人間関係を見直して、さらに自分の市場価値を上げていきましょう。

あなたは死のうと考えていませんか？人間苦しい状況になると、そう考えてしまうのも仕方ありません。しかし、死ぬぐらいなら、死ぬ気で状況打開をしてみてはいかがでしょうか？環境を180度変えるだけで、何かが変わるかもしれません。